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抗战胜利80周年纪念活动
对此，扬士盛邦总经理、人力资源资深顾问蒋巧林认为，目前很多用人单位的人才筛选窗口前移，一些头部企业通过大二、大三暑期实习项目提前锁定高校优质生源，比如一些会计师事务所的“早鸟计划”。同时，降本增效是当前不少企业的经营重点，企业高度关注人才培养成本。相关调查研究显示，完成岗前培训的实习生留用后，企业可以节省30%～50%的培训成本。
中青报·中青网记者梳理了教育部十多年来的招生录取预警提醒，“利用不同教育类型，故意混淆学历教育与非学历教育”几乎年年被提及，称得上是蒙骗考生和家长的“重灾区”。“混淆学历教育与非学历教育”的形式不断更新，话术同步迭代升级：从线下招生和电话宣传，到利用社交媒体来精准定位目标群体。
“调整给氧量和给风量，明天再试试。”在徐成东和同事们的不懈努力下，艾萨炉喷枪使用寿命从原来的不到1天逐步提高到6天以上，泡沫浮渣厚度降低了75%……
几次舞台，这位来自农村、经历过苦难并最终选择离婚的女性以自己独特的方式分享了她的观察和感悟，让很多观众直言“笑着笑着就哭了”。
体量不及西安的兰州，也拿出大手笔。T3航站楼面积40万平方米，综合交通中心27万平方米，是甘肃民航发展史上规模最大的工程。
“高举红旗去战斗，踏着铁人脚步走……”高铁车厢内，歌声嘹亮。日前，由哈尔滨西站开往大庆东站的列车上，来自哈尔滨市继红小学校的近600名师生伴着歌声前往大庆，开启一场红色研学之旅。
对此，中国劳动关系学院劳动关系与人力资源学院副教授、劳动关系系主任孟泉指出，大学生“过度实习、过早实习”的问题反映出两个方面的矛盾。一方面，高校人才培养效果与用人单位实际人才需求之间的不匹配。不少毕业生在工作岗位中的胜任力无法与岗位高度匹配，导致用人单位要付出更多的培训成本才能获得合格人才。另一方面，一些大学生所学专业知识与未来就业的工作之间的错配矛盾。不少高校毕业生认为本专业未来对口就业的可能性较小，还不如积累实习经验，未来或许更容易获得工作机会。
